Ihre Vision.
Unsere Impulse.
Neue Möglichkeiten.
Perspektiven, Lösungen, Begleitung
Es ist unser Ziel, Ihre Entwicklung zu fördern, etwas in Fluss zu bringen, mit Ihnen einen Weg zu finden und dabei Impulse zu geben. Gemeinsam im System, gemeinsam mit System gehen wir Ihrer Motivation, Ihrer Vision und Ihren Strategien auf den Grund. Unser Team besteht aus Menschen, die mit Lust und Leidenschaft, Professionalität, Erfahrung und innovativem Denken für nachhaltige Veränderung und Zielorientierung, aber auch für rasche Ergebnisse stehen. Jahre- und jahrzehntelange Expertise in Sachen Führung, Steuerung, Implementierung, unternehmerischem Denken, Gründung, Strategieentwicklung, Wirtschaftlichkeit, die auf unsere fundierten beruflichen Hintergründe aufbauen, werden in persönlicher und vertrauensvoller Atmosphäre Inspiration, Bewegung und Flexibilität fördern.
Organisationsentwicklung
In einer dynamischen Welt ist kontinuierliche Entwicklung entscheidend für den Erfolg von Unternehmen und Organisationen. ROiOS begleitet Sie mit einem ganzheitlichen Blick und praxisnahen Ansätzen durch Change-Prozesse – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
Coaching und Beratung
Stärken stärken. ROiOS begleitet Sie mit professionellem Coaching und fundierter Beratung, um persönliche und berufliche Herausforderungen souverän zu meistern. Wir entwickeln individuelle Lösungswege, die Ihr Wachstum fördern und Ihre Handlungskompetenz gezielt stärken.
Führungskräfteentwicklung
Erfolgreiche Führung braucht Klarheit, Kommunikation und Reflexion. ROiOS unterstützt Führungskräfte mit praxisnahen Trainings und individuellen Coachings, um ihre Leadership-Kompetenzen gezielt weiterzuentwickeln.
Quartiersentwicklung
Im Mittelpunkt stehen die Menschen, ihre Interessen und ihre Bedürfnisse. Quartiere sind geografisch abgegrenzte Lebensräume von Menschen. Die Menschen treffen sich dabei in den verschiedensten Sozialräumen. Soziale Einrichtungen sind Teil des Quartiers. Wir unterstützen Sie als Soziales Unternehmen oder als Kommune dabei, Quartiere und Sozialräume lebenswerter zu gestalten.
Nachhaltigkeitsmanagement
Wir begleiten Sie dabei, Nachhaltigkeit strategisch zu verankern – ökologisch, sozial und ökonomisch ausgewogen. Auch entsprechend der EU-Direktive. Mit systemischer Perspektive fördern wir Bewusstsein, beteiligen relevante Akteur:innen und entwickeln gemeinsam tragfähige Lösungen für Ihre Organisation.
Moderation
Ob Dialogformate, Workshops oder Konferenzen – wir moderieren Ihre Veranstaltungen mit Klarheit, Empathie und systemischem Gespür. So entsteht Raum für echten Austausch, neue Perspektiven und tragfähige Ergebnisse.
Blog & News
Gehen, um zu führen – Pilgerwege für Führungskräfte
Führung braucht Orientierung – und manchmal braucht es dafür einen Schritt zur Seite. Oder besser: viele Schritte. Aus diesem Gedanken heraus planen wir derzeit ein neues Format für Führungskräfte, das an unser Konzept der Klostertage anknüpft – und es um eine...
„Zwischen Excel, Ethik und Espresso: Nachhaltigkeitsberichterstattung in der Sozialwirtschaft“. Der Erfahrungsbericht eines Kunden
Teil 1: Der Anfang war... verwirrend. Als die EU ihre CSRD-Richtlinie vorlegte, war das in unseren Einrichtungen etwa so willkommen wie ein Feueralarm in der Mittagspause. Zwar war allen klar: Nachhaltigkeit ist wichtig. Sehr wichtig. Aber gleichzeitig dachten viele:...
Star oder Teamplayer – Systemische Perspektiven auf Macht und Wirksamkeit
In vielen Organisationen wird Führung immer noch mit Sichtbarkeit, Einfluss und Entscheidungsmacht gleichgesetzt. Die Führungskraft als "Star", der alles weiß, alles lenkt und als Held vorangeht, ist ein hartnäckiges Narrativ – besonders in hierarchisch geprägten...
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